Во время посещения сайта Администрация городского округа Котельники вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрических программ. Подробнее

Меню

Реализация региональный программы переобучения граждан предпенсионного возраста

30 января 2019 в 16:38 Просмотров: 35

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА

Гражданам

Обучение могут пройти граждане Российской Федерации предпенсионного возраста (граждане в течение 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно) ищущие работу и самостоятельно обратившиеся в органы службы занятости населения, либо состоящие в трудовых отношениях с работодателем.

Организация профессионального обучения включает в себя следующие этапы:

  • гражданин предпенсионного возраста, желающий пройти обучение, обращается в центр занятости;
  • из имеющихся в банке образовательных программ подбирается наиболее подходящий по уровню квалификации, форме и срокам обучения для гражданина вариант;
  • гражданин получает направление в образовательную организацию, участвующую в Программе.

Для незанятых граждан, ищущих работу, в период обучения предусмотрена выплата стипендии.

Обучение осуществляется по образовательным программам, включенным региональные банки образовательных программ для обучения граждан предпенсионного возраста в соответствии с перечнем наиболее востребованных на региональном рынке труда и у конкретных работодателей профессий (навыков, компетенций);

Обращаться по адресу:

ГКУ МО «Люберецкий» ЦЗН

140005, Московская область, г.о. Люберцы., ул. Комсомольская., д.19

тел. (495) 503 – 35  - 81


ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА

Работодателям

Обучение могут пройти граждане Российской Федерации предпенсионного возраста (граждане в течение 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно) состоящие в трудовых отношениях - по направлениям работодателей.

Для организации профессионального обучения работников предпенсионного возраста работодатель обращается в центр занятости для заключения соглашения об организации соответствующего обучения своих работников. Такой работодатель при наличии лицензии на осуществление образовательной деятельности самостоятельно организует обучение в своем специализированном структурном образовательном подразделении либо заключает соответствующий договор с образовательной организацией, участвующей в Программе.

Работодателям, по заявкам которых осуществляется профессиональное обучение граждан предпенсионного возраста, устанавливается обязательство сохранения занятости или трудоустройства указанных граждан.

Если у Вас есть потребность в профессиональном обучении работников предпенсионного возраста в 2019 году рекомендуем обратиться в                     ГКУ МО «Люберецкий» ЦЗН для получения разъяснений и уточнения необходимых Вам программ обучения по адресу: 140005, Московская область, г.о. Люберцы., ул. Комсомольская., д.19

тел. (495) 503 – 35  - 81

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА

Образовательным организациям

Обучение граждан предпенсионного возраста будет осуществляться в профессиональных образовательных организациях и организациях дополнительного профессионального образования, образовательных подразделениях организаций или в иных образовательных организациях (далее – образовательные организации), имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности и осуществляющие деятельность на территории Московской области, с которыми у центров занятости заключены государственные контракты, либо включенных в список участников Программы.

Сведения об образовательных программах, по которым возможно проведение профессионального обучения и заявки на участие в Программе необходимо подавать в ГКУ МО «Люберецкого» ЦЗН по адресу:

140005, Московская область, г.о. Люберцы., ул. Комсомольская., д.19

тел. (495) 503 – 35  - 81